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　　相知无远近，万里尚为邻。从年9月份起，江门市对口扶贫协作广西崇左市，开启了两地扶贫协作伙伴关系之旅，成功建立结对帮扶体系、劳务协作对接机制。江门市人力资源社会保障局将“精准”二字贯穿脱贫攻坚工作，结合扶贫对象地区特点和人员需求，立足本职，主动作为，有针对性地将扶贫重点放在就业扶贫和技能扶贫领域，为全市对口扶贫大局作出应有贡献。

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目标引领，构建跨省扶贫“新体系”

　　脱贫攻坚已到啃硬骨头、攻坚拔寨的冲刺阶段。近年来，市人力资源社会保障局把人社扶贫作为最大政治任务，积极投入脱贫攻坚主战场，充分发挥主观能动性，探索并构建起精准扶贫精准脱贫“1+4+1”体系模式。

把江崇两地扶贫协作放在突出位置，积极发挥职能作用，为对口地区扶贫对象提供精准就业服务和技能培训实现稳定脱贫。

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就业优先，奏好就业扶贫“交响曲”

　　相知无远近，万里尚为邻。从年9月份起，江门市对口扶贫协作广西崇左市，开启了两地扶贫协作伙伴关系之旅，成功建立结对帮扶体系、劳务协作对接机制。江门市人力资源社会保障局将“精准”二字贯穿脱贫攻坚工作，结合扶贫对象地区特点和人员需求，立足本职，主动作为，有针对性地将扶贫重点放在就业扶贫和技能扶贫领域，为全市对口扶贫大局做出应有贡献。

充分利用“互联网+扶贫”，积极推送岗位需求。以“江门市就业实名制”信息系统为基础，建立贫困劳动力信息和岗位需求信息管理平台，定期收集江门市用人单位岗位需求信息向崇左市推送。自年以来，全市累计向崇左市推送3.8万个岗位需求信息。

积极主动搭建对接平台，开展专场招聘会。截至目前，组织江门企业赴对口帮扶地区举办扶贫专场招聘会18场，累计参加企业家，进场应聘人数达人，成功促进人与江门市用人单位达成就业意向。

深化扶贫车间模式，帮助贫困人口就近就业。蓬江、江海、新会和鹤山把“扶贫车间”作为重点建设项目之一，在对口帮扶贫困县建立“扶贫车间”44个，安置贫困劳动力近人，其中蓬江区连续两年安排专项资金建设23个“扶贫车间”，成为全市“造血式”脱贫典范。

开辟精准扶贫新途径，积极引导社会力量参与其中。近年来，各级人力资源社会保障部门主动联合相关职能部门，积极发动江门市荣盛公司、鹤山市得润电子科技有限公司等社会力量赴崇左市参与扶贫工作，为粤桂扶贫协作开启“扶贫、扶志”大门的“钥匙”。截至目前，相关企业共安置崇左市天等县、龙州县、大新县贫困就业人员61人。

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　技能提升，唱好技能扶贫“重头戏”

　　存粮千斗，不如一技在手。近年来，全市各级人力资源社会保障部门加大技能扶贫的力度，大力提升对口帮扶地区贫困劳动力就业创业技能，提高贫困户的自我发展能力和脱贫“战斗力”，至今已为崇左市帮扶对象开展技能培训人次，技能扶贫全面驶入“快车道”。

突出江门优质技工教育特色帮扶。积极引导广西崇左贫困人员提升技能，对就读技工学校的广西崇左籍贫困家庭子女，%安排就读，并积极落实有关学费减免、生活补贴等扶持政策。其中，新会区额外对在新会就读的宁明籍学生给予每年0元的交通费补助。近年来，广西崇左天等县、龙州县、宁明县、大新县等四个帮扶县就读我市技工院校的学生有48人，已有11人实现稳定就业。

突出“粤菜师傅”工程走出去帮扶。依托我市技工院校烹饪专业资源优势，派出江门市技师学院“粤菜师傅”大师工作室负责人和助教深入崇左市天等县开展技能培训，分6期为名扶贫对象传授粤菜的制作技巧和刀工技巧，进一步拓宽其就业创业渠道。

突出“粤菜师傅”工程请进来帮扶。组织崇左市大新县58名扶贫对象赴台山市广东厨艺技工学校参加“粤菜师傅培训班，针对扶贫对象的个人情况和当地的就业需求，科学规划课程设置、师资配备。同时，重点